根据工作需要，经相关部门批准，灵宝市医疗健康服务集团现面向社会公开招聘医疗卫生专业技术人员（身份性质为合同制非事业编制人员），相关事项公告如下：
本次计划招聘卫生专业技术人员30名。具体岗位明细见附件1。
本次招聘采取考试与考察相结合的方式进行，由灵宝市医疗健康服务集团总医院具体组织实施。
（一）应聘人员必须具备的基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护宪法，遵守法律法规，具有良好的品行和职业道德；2、身体健康（体检标准参照国家公务员录用体检标准执行）；3、普通高等教育本科及以上学历，专业型硕士研究生优先；4、具备岗位所需的专业知识、技能和条件，具备医师执业资格及住院医师规范化培训合格证者优先；5、年龄原则上在30周岁以下（1996年1月1日以后出生）；取得医师执业资格或专业型硕士研究生学历学位的，年龄可放宽至35周岁以下（1991年1月1日以后出生）；6、2026年应届毕业生应于办理聘用手续前取得相应学历（学位）证书。2、现役军人、尚在试用期的公务员（含参照公务员法管理人员）及事业单位工作人员；3、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；4、尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；5、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；6、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的其他情形人员。
本次招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，由灵宝市卫生健康委员会负责指导和监督，市医疗健康服务集团总医院负责具体实施，严格按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
2026年5月14日起，由灵宝市卫生健康委员会、市医疗健康服务集团总医院在微信公众号同步发布。报名采取网上报名与现场报名相结合的方式，每人限报一个岗位，报名时间截止到2026年5月22日17:00。报名人员可将报名材料发送至招聘专用邮箱（rsk7029@163.com，邮件主题命名为“姓名+联系方式”），或前往灵宝市第一人民医院行政楼五楼522室进行现场报名。1、《灵宝市医疗健康服务集团公开招聘合同制卫生专业技术人员报名表》（附件2）一份；2、本人身份证、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》（2026届毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》）、资格证、规培证等相关证件的原件、复印件。总医院负责对报名人员进行资格审查，并将审查结果通过电话形式通知应聘人员（应聘人员应保持电话通畅）。资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘人员应确保提交的信息及材料真实、准确、有效，凡与招聘资格条件不符或提供虚假材料的，一经查实，取消其应聘或聘用资格，由此产生的后果由应聘人员自行承担。考试采用结构化面试的方式进行，按照面试成绩从高分到低分择优等额确定进入体检环节人员。体检标准参照现行《公务员录用体检通用标准》执行，在三级综合医院进行，由总医院统一组织实施。若出现体检对象放弃或体检不合格导致的岗位空缺，在同岗位应聘人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。根据考试总成绩和体检结果确定进入考察人员，由总医院负责组织实施考察工作。总医院综合考试、体检和考察情况，确定拟聘用人员名单，并在灵宝市卫生健康委员会微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，拟聘用人员与用人单位签订劳动合同，并报总医院备案。薪酬待遇按用人单位相关规定执行。乡镇卫生院岗位实行“县管乡用”，新聘用人员应在乡镇服务满五年，服务期满后，根据平时工作表现以及当年选调工作方案，择优选调至委直医院工作。本公告未尽事宜，由灵宝市医疗健康服务集团总医院人事管理中心负责解释。附件2：灵宝市医疗健康服务集团公开招聘合同制卫生专业技术人员报名表
（点击图片查看大图）
附件2：灵宝市医疗健康服务集团公开招聘合同制卫生专业技术人员报名表
（点击图片查看大图）
【免责声明】免责声明：本站所发布的公告均来源于政府公告或通过网络搜集，由本站编辑整理，仅供考生浏览查询，不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题，请联系本站管理员予以更改或删除。
手机微信端
小程序端
招聘报名
