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三门峡市公安局2026年公开招聘警务辅助人员面试公告

来源:三门峡市人力资源与社会保障局 时间:2026-04-09 浏览:1220
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按照《三门峡市公安局2026年公开招聘警务辅助人员公告》规定,现将2026年三门峡市公安局公开招聘警务辅助人员面试有关事宜公告如下:

一、参加面试人员

参加面试人员名单详见附件1。

二、面试时间及地点

日期:2026年4月11日

具体时间及地点:详见面试通知单

考生应认真阅读面试公告、面试通知单和面试考生须知及诚信承诺书(附件2)等相关通知,持本人有效身份证、面试通知单和手写签名后的面试考生须知及诚信承诺书在规定时间到指定地点参加面试,携带证件不全或未在规定时间进入面试考点的,视为主动放弃面试资格。

三、面试形式

面试采取结构化面试的形式进行。

四、面试成绩计算

面试满分100分,面试成绩当场公布。

实际参加面试人数与拟招聘人数的比例等于或低于1:1,不能形成竞争的,面试人员的面试成绩须达到70分及以上,方可进入下一环节。

因同一岗位面试考生人数较多,需要分设面试考场的,采取“二次平均法”对有关面试考场考生面试原始成绩进行加权平衡,加权后的面试成绩为考生最终面试成绩。

五、面试通知单打印

参加面试考生于2026年4月8日上午9:00至4月11日上午7:10期间,登录三门峡市公安局网站(http://gaj.smx.gov.cn),按照操作提示自行打印面试通知单。

考生须提前下载打印面试考生须知及诚信承诺书(附件2),并签字确认。

六、其他事项

(一)考生应结合面试环节签订的面试考生须知及诚信承诺书,严格遵守保密纪律和行为规范,不得以任何形式泄露试题内容,包括但不限于在抖音、小红书、微信、微博、论坛等互联网平台传播。

(二)考生应当自觉维护招聘工作秩序,服从工作人员管理,禁止故意扰乱面试考点秩序,不得拒绝、妨碍工作人员履行管理职责,严禁威胁、侮辱、诽谤、诬陷工作人员或其他应聘人员。如有以上扰乱招聘工作秩序行为的,终止其继续参加考试,并责令离开现场;违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的,交由公安机关依法处理;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

(三)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。任何以辅警招聘考试命题组、考试教材编委会、辅警招聘主管部门授权等名义举办的有关辅警招聘考试辅导班、辅导网站或发行的出版物、微信公众号等,均与本次考试无关,敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。

(四)后续各环节相关事宜在三门峡市公安局网站(http://gaj.smx.gov.cn)发布,请考生务必关注网站信息。因考生未及时查看网站造成的后果,由考生本人承担。

附件:

附件1.三门峡市公安局2026年公开招聘警务辅助人员进入面试名单.pdf

附件2.面试考生须知及诚信承诺书.doc

附件3:“二次平均法”操作办法.doc

三门峡市公安局

2026年4月7日

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